国寿安保:恪守诚信、稳健经营 以优秀文化固展业之基

国寿安保：恪守诚信 稳健经营 以优秀文化固展业之基

2019年11月21日，证券基金行业文化建设动员大会在京召开，中国证监会易会满主席作了题为《加快行业文化建设 优化行业发展生态 着力提升证券基金机构软实力和核心竞争力》的讲话。重点强调了基金行业要统一思想，凝聚共识，加快建设“合规、诚信、专业、稳健”的行业文化，为资本市场长期稳定健康发展提供价值引领和精神支撑。会上，基金业协会发布了《公募基金行业文化建设倡议书》，倡议公募基金行业全体机构和从业人员要恪守信托精神，忠实于投资者最佳利益；敬畏法治，筑牢自律文化长城；践行社会责任，引领价值投资。

国寿安保基金高度重视易主席的讲话精神，积极响应基金业协会的倡议，并且对照相关要求，对国寿安保的企业文化建设进行了全面审视。在今后的工作中，用文化引领公司发展方向，在促进公募基金行业发展的过程中有所作为。

构筑双层文化体系，博取行业所长

企业文化是企业软实力的核心，也是一个企业核心竞争力的重要组成部分。国寿安保基金管理有限公司是我国第一家由保险资产管理公司发起设立并控股的基金公司，第一大股东是国内最大的机构投资者—中国人寿资产管理有限公司，脱胎于保险资产管理公司的公募基金，与保险资产管理一样强调信托契约，兼顾机构投资者和个人投资者的核心利益，以信托精神作为立身之本。国寿安保自成立以来，构筑既具有公募基金行业特点，也体现保险机构投资者风格的双层企业文化体系，坚持 “专业、稳健、透明”的经营理念和“追求绝对收益”的投资理念，努力践行信托精神，为个人投资和机构投资者持续创造长期价值。同时也致力于打造具有稳健风格的机构投资者形象，为资本市场的健康发展发挥应有作用。六年来，公司快速发展，产品线逐渐丰富，品牌价值逐渐提升，但更重要的是始终以信托精神作为发展根基，将中国人寿传承多年的“双成文化”，与公司“专业、稳健、透明”的经营理念相结合，不断发展和完善自己，进而更好地为他人服务，通过成就和帮助他人，更能不断创造自己的价值、实现自己的理想，实现与客户共同成长。

奉行长期价值投资的投资理念，赢取客户的长期信任

国寿安保基金充分吸收资产管理行业成熟的投资经验，坚持追求绝对收益的投资风格，淡化短期业绩排名，严格控制风险，不追求短期业绩的极端爆发，注重在长跑中胜出，这种稳健的投资风格与大部分机构投资者的诉求相匹配。在公司发展的早期，机构客户成为公司业务的主要增长点。随着时间的推移，服务机构客户的这种能力也逐渐扩展到个人客户。在个人客户开发方面，公司始终以“为投资者赚钱”为第一要务，在产品设计和选择上，充分适应客户的风险收益比，尽力为客户实现保值增值。随着客户和公司之间的信任感增强，逐步在渠道布局具有较高风险和收益特征的产品，潜心做好投资业绩，依靠长期稳定的投资业绩吸引越来越多的个人投资，增强客户的长期信赖感和黏性。截止2019年末，绝大多数产品为投资人贡献了绝对收益，产品中长期投资收益、全公司绝对收益均位行业前列。近年来固收+策略不仅得到了机构投资者的认同，越来越多的个人投资者也纷纷予以关注。一直以来坚持的稳健和追求绝对收益的企业文化，具备开发和提供固收+策略产品的良好土壤，公司目前在准备相关产品的筹备中，后续将尽快推出满足广大投资者的需求。

坚守价值投资，构建专业化投研体系

公募基金安身立命的核心就是提升投研能力，必须要培育出长期投资、价值投资的投资文化。提升主动投研能力是“荣誉之战”，一方面近年来主动管理产品规模发展实际相对滞后，尤其是权益类基金的总体规模和占比增长不明显，另一方面随着资本市场的逐步开放，海外投资者大举进入，国内投资者的“定价权”面临丧失的风险。公募基金培育和提升主动管理能力，不仅是我们应对全球竞争的必经之路，也是国内机构投资者捍卫荣誉、捍卫“定价权”的天然使命。国寿安保基金认为当今经济环境下各类资产相互关联、相互影响，传统的按品种相互隔离的投研体系将难以适应资产管理行业发展，国寿安保自成立以来，始终致力于建设“一个团队”、“一种文化”、“多种策略”、“多种风格”的一体化投研文化，构建了基于战略上大类配置、战术上品种选择、战役上个券精选的立体投研体系，通过平衡追求收益与风险防范的关系，以多种个性化投资策略实现投资保值增值，把“为投资者赚钱”践行在投资中。六年的严谨坚守和匠心雕琢，国寿安保基金的投研文化经受住了市场的检验，取得了优异的成绩。

设立“全员、全面、全过程”的风控合规体系，夯实稳健经营的堤坝

金融行业天然特有的脆弱属性和风险易传染特性，更需要我们时刻保持对风险的高度关注。构建风险文化，提高全员风险意识，提升风险管理能力和做好应急预案准备，已经成为公募基金行业稳定发展的决定性因素。国寿安保建立了全面风险管理体系，时刻严守风险底线，把风险管理能力培育成公司重要竞争力，尤其是信用风险管理能力得到了客户的认可。国寿安保信用研究团队由资深专业人士组成，经验丰富，信用债内部评级覆盖全部公开发债主体，并研发出了整合信用评级、债券入池、高性价比债券挖掘、跟踪评级和风险预警等功能的信用债投研平台，实现了贯穿投前、投中、投后全程的债券研究支持和风险管控。国寿安保内部信用评级区分度高，对信用债的内部评级细分为十三个子级，从内评含义上可分为投资级、投机级和禁投级三类，公司内部制度针对投机级债券有更严格的准入流程、投资额度和持有时间的控制，而禁投级债券则完全无法进入公司投资池。

公司始终保持对合规的高标准、严要求，做好合规的制度建设、宣导和培训工作，建立了违规惩罚机制，对违规行为零容忍，并且与业绩绩效挂钩。合规意识融进血液、装进心头、深入骨髓，切实做到学法守法，合规经营、依法办事，形成不愿违法违规、不能违法违规、不敢违法违规的合规文化环境。公司每位从业人员廉洁合法执业，从未触碰“三条红线”；在销售过程中，严格坚持投资者适当性原则，不误导欺诈投资人；基金信息披露真实准确完整；基金运营符合基金合同的法规要求。

心系公益，始终践行社会责任

公司在不断发展壮大的过程中，始终不忘肩负的社会责任，心系公益事业，用实际行动诠释一个企业公民的社会担当。虽然公司成立仅六年时间，但在公益事业上的实践却已超过四年。从2015年开始，国寿安保基金持续资助甘肃省会宁县党岘乡杨湾小学，通过公司和员工的捐资、捐物，这座当年面临撤并的学校如今焕然一新，许多原本打算放弃学业的孩子又回到了他们热爱的课堂。公司常年与“同心互惠”组织保持捐赠行为，定期捐赠书籍、衣物、被褥，为城市务工的困难人群送去温暖与帮助。

未来，国寿安保基金将继续构建和完善具备核心竞争力的优秀企业文化，持续践行“受人之托、代客理财”的本质理念，以“为基金持有人创造收益”为核心使命，进一步强化专业能力，不断满足广大居民财富管理需求，敢于担当新使命、践行新要求，勇于自我革命，为国家治理体系和治理能力现代化建设贡献自己的力量。