世界银行在周三表示，妇女在工作生活中，妇女在工作寿命期间只有四分之三的法律保护，从禁令进入一些工作，从缺乏平等的薪酬或自由。

研究人员审查了成年男女是否在187个国家的法律下具有平等的权利，以在过去十年中产生平等指数和措施进展。

他们探讨了与妇女的工作和经济自由相关的法律，包括在男性所有相同工作中工作的权利，并同样得到报酬，在工作中的性骚扰处罚，父母工作保护和继承权。

“如果妇女有平等机会达到其全部潜力，世界不仅更公平，而且也会更加繁荣，”世界银行集团的临时总统克里斯塔琳娜·格戈里维亚在一份声明中说。

世界银行在2018年报告中表示，歧视性法律均值妇女从获得经济独立性抵押，并促成了全球损失的损失160万亿美元。

新的研究还研究了妇女的运动自由和保护诸如国内虐待的问题，这也对妇女的经济独立性产生影响。

它发现了在过去十年中的稳步进展：共有131个国家颁布了对妇女权利的改革。

六个国家 - 比利时，丹麦，法国，拉脱维亚，卢森堡和瑞典 - 与无10年前相比，在该指数中拥有完美的100分。

然而，56个国家对过去10年来研究的各个领域的平等法没有改善。

该指数还突出了各地区的广泛变化。

欧洲和中亚有最高的区域平等评分，妇女平均占男士授予的股权的85％，而在中东和北非女性的妇女的人数不到男性权利的一半。

“我们肯定正在取得进步，但我们可以在我们的劳雷斯上休息 - 我们必须保持各国政府在正确的方向前进，”欧洲妇女的权利集团平等现在告诉汤森路透基金会。

她增加了一个完美的分数，无法保证，始终会受到尊重，并敦促各国政府主动努力打击性别歧视。

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