大连公开招聘辅警

2020年

第二批合同制辅警招聘公告

为满足公安工作实际需要，现面向社会公开招聘合同制辅警，有关事宜公告如下：

一、招聘岗位、数量

本次共计划招聘50人，具体岗位及方向等需求详见《合同制辅警招聘岗位计划》（附后）。

二、招聘人员性质

招聘的辅警人员性质为劳务公司派遣的合同制人员，不具有人民警察身份，不具备执法主体资格，在公安机关的管理指导下，从事警务及相关综合性辅助工作。

三、招聘人员资格条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、拥护中华人民共和国宪法。

3、具有良好的道德品行。

4、具有岗位所需的专业和技能条件。

5、2020年应届毕业生或可在2020年6月1日前能够取得统招大专及以上学历和毕业证书的；成人自考本科和大专的学历虽同样为本次应聘条件，但在各环节成绩相同的条件下，统招生优先于成人自考。

6、热爱公安工作，富有正义感和社会责任感，具有良好生活习惯和吃苦耐劳精神，服从组织安排。

7、具有正常履行岗位职责的身体条件。

8﹑本人及主要社会关系政治历史清楚，无违法犯罪记录。

9﹑已就业在职人员能与原工作单位解除合同或劳动合同的。

（二）岗位条件

1、年龄在18周岁及以上、35周岁及以下（即身份证上显示的出生日期在1985年5月至2002年5月范围内的）；

2、男性身高在175厘米（cm）以上； 

3、男性体重不低于50公斤（kg）。身体须匀称，实际体重超过标准体重25％以上者，不得招录。男性标准体重kg＝（身高cm-80）×70％；

4、双眼矫正视力均在4.8及以上，无色盲、色弱、远视；嗅觉正常；单侧耳语听力不低于5米，无口吃，原则上会讲普通话；

5、无肢体功能障碍，无纹身，无影响面容且难以治愈的皮肤病，外观无明显疾病特征，无传染性疾病，直系血亲及本人无精神病史；

6、无酗酒，赌博等不良嗜好；

7、适应军事化管理要求。

（三）放宽报名条件的情况

公安烈士、因公牺牲公安民警的配偶及子女、退役士官士兵及警察类院校或政法类院校毕业生可适当放宽报名条件（仅身高及学历两项）。

（四）不予招录情形

1、受过刑事处罚或者治安处罚的；

2、有较严重的个人不良信用记录的；

3、因违纪违规被开除、辞退或解聘的，以及本人家庭成员或近亲属受过刑事处罚；

4、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

5、具有不适合从事警务辅助工作的其他情形。

四、招聘程序

（一）招聘信息查询

招聘的各个环节信息可通过“泰伦管理咨询”微信公众号（tlglzx）、“悦聘劳务派遣”微信公众号（微信公众号搜索“悦聘劳务派遣”）及51Job、智联招聘等渠道等平台查询。

（二）报名及初步资格审查

本次采取网上填报信息和现场提交材料、资格审查相结合的方式进行。

1、报名方式：

通过官方平台提供的二维码，扫描后在线填写完整个人信息后提交，同时在指定日期到现场递交纸质材料。

2、报名时间:

即日起至2020年5月25日前可通过关注泰伦和悦聘官方微信平台在线扫描二维码填写报名表单后提交，并于2020年5月27日-5月28日，现场递交其他纸质版材料。

由于疫情期间，为避免人员聚集，我司将根据报名人数实行分时段预约现场提交材料，逾期未到现场者，将不予办理材料审核。

3、报名地点：

大连市沙河口区五一路267号软件园17号楼202A室

4、报名要求及说明：

（1）实行诚信承诺制。凡弄虚作假或与招聘岗位要求的资格条件不符的，一经查实，一律取消报考人员考试资格或聘用资格。

（2）报考同一岗位要形成不低于2:1竞争比例，当同一岗位的应聘人数与招聘计划数未达到2:1竞争比例时，取消或按比例缩减该岗位的招聘计划数。

5、资格审查：

现场将对报名的考试人员进行资格审查。报考人员本人在报名时应携带以下证件和材料：

（1）本人身份证原件及正、反面复印件；

（2）学信网学历证明原件、毕业证、学历证原件及复印件（如专科毕业可仅提供毕业证）； 

（3）户口簿原件、复印件（户口本首页﹑户主页﹑本人页均需要复印）；

（4）纸质版个人简历；

（5）近半年内在正规医院出具的体检报告原件；

①任何三甲及以上正规医院，或体检中心提供的体检报告均可，无指定体检点。

②体检内容应包含常规入职体检内容及肺部X光检查报告单。

③如未能被录用，可在一个月内将原件取回。

（6）退伍士兵、军官证原件及复印件；

（7）其他相关情况证明材料原件及复印件。

若提供的相关证件不全，或未能如实提交有关材料的，视为报名条件不符合。逾期未提交纸质材料的，视为自动放弃报名。

（三）考试

1、职业适应度测评

（1）测评时间与地点：现场提交报名材料当天。

（2）测评形式与内容：到场人员需扫描我司提供的二维码，通过手机在线参与《职业适应度测评》。通过从职业认知程度、自我认知能力、工作主动性、独立判断能力、选择确定性及对工作的自信心六个不同的维度对应聘者进行岗前职业适应度测评。

（3）测评说明：报名人员应按照要求在线作答，并按时提交答案。未按期参加测评或未能按时提交答案的，视为自动放弃，将取消其报名资格。

职业适应度测评成绩不及格者，将无法参加后续环节。

2、笔试

根据职业适应度测评成绩从高分到低分的顺序,按3:1的比例确定参加笔试人员名单。名单将通过微信平台统一发布，同时下发笔试公告规定。

（1）笔试时间：以微信公众平台发布信息为准。

（2）笔试形式：本次笔试采取线上答题方式，闭卷。

（3）笔试内容：笔试内容为岗位基础知识、基础法律常识和行政职业能力测试三部分。试题全部为客观性试题，笔试限时40分钟，试卷满分为100分。

（4）笔试要求：由于本次笔试为线上答题，为防止作弊现象产生，要求参加笔试的人员严格按照笔试公告规定，按时扫码进行线上答题，并在规定时间内作答完毕，提交试卷。每个身份证号仅可提交一次试卷，未按规定时间提交或多次提交者，成绩作废。

（5）笔试评卷结束后，根据成绩汇总分析确定合格分数线，并按照从高分到低分的顺序以2:1的比例确认可以进入面试环节的人员及数量。

3、面试

进入面试环节的人员名单将通过微信平台统一发布。

（1）面试时间：以微信公众平台发布信息为准。

（2）面试形式：通过视频网络方式进行面试。

（3）面试内容：面试满分为100分。面试采用结构化面谈的方法进行，主要考察面试入围人员适应实际工作岗位要求的综合素质﹑专业知识和岗位实际操作能力等。

（4）面试要求：参加面试者需提前下载安装并调试好指定APP，参加面试时，须提供本人《居民身份证》。

（5）面试同时会对个人信息做复核，一经发现作假行为，立即取消成绩，不予录用。

4、体能测试

根据公开招聘岗位的基本需求，对职业适应度测评、笔试和面试通过的应试者按照1.5:1的比例进入体能测试环节。

（1）体能测试内容为1000米跑步。考核标准如下：

所用时长

对应成绩（分）

4´以内（含4´）

100

4´01"—4´10"

90

4´11"—4´20"

80

4´21"—4´30"

70

4´31"—4´40"

60

4´41"—4´50"

50

4´51"—5´

40

5´01"及以上

直接淘汰

（2）测试时间和集合地点将通过微信平台发布公告通知安排。

（3）由于特殊时期，对到场参加体能测试的人员需提前下载我司提供的《承诺书》，确保个人健康情况正常，且参加体能测试时，按照要求分批次到场进行。

（4）参加体能测试当天须提供本人《居民身份证》，未携带证件者，不得参加。

5、公布考试总成绩，确定拟聘用人选

所有考试环节结束后，即时公布考试成绩，考试总成绩满分为100分，考试总成绩＝测评成绩*20%+笔试成绩*30%+面试成绩*30%+体测成绩*20%，将总成绩排名确定入围人员。总成绩并列者，先按笔试成绩由高分到低分确定。若笔试成绩仍相同的，通过面试和体能测试成绩高低确定。

（四）复审

入围人员名单将推送至用人单位进行复审。复审分为身体检查和政审两部分。

对于有纹身者、政审不合格者一律不予录用。

复审通过者将列入拟聘用人员名单。因复审不合格产生的空缺，如需递补按总成绩由高到低依次递补。

五、用工管理

公示期满且无异议后，确定最终可聘用人员。

1、被聘用人员一律办理劳务派遣手续，应聘合格人员将与我司依法签订《劳动合同》。

2、劳动合同依据《劳动法》及相关法律﹑法规规定设置试用期。试用期期满由用人单位对被聘用人员进行考核，考核合格者继续履行劳动合同，对考核不合格或有其他不适合参加公安工作情形的，用工单位可依据《劳动法》予以解除合同。

3、在实际工作中，用人单位依据《大连市警务辅助人员管理办法》及本单位的相关工作规定对被聘用人员进行管理和考核。

4、待遇按照合同制人员薪酬政策执行。

六、咨询电话

报名咨询电话: 0411-39571361

报名咨询时间：2020年5月21日至5月25日，每个工作日10:00—11:30和13:30—16:00两个时段，此时段外拨打电话，将无人接听。

七、提示

1、应聘人员在招聘期间要随时关注 “泰伦管理咨询”微信公众号或“悦聘劳务派遣”微信公众号发布的信息，并确保通讯畅通，因通讯不畅所导致的一切后果由应聘人员自行承担。

2、本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构组织考试辅导培训班。社会上出现的任何以事业单位招聘名义举办的辅导班﹑辅导网站或发现的出版物﹑上网卡等，均与本次考试组织机构无关。

悦聘（大连）企业管理咨询有限公司

2020年5月

来源：大观新闻、悦聘劳务派遣